為了推進合規文化建設，提升全體員工合規意識，營造合規經營氛圍，根據《海南省農村信用社合規宣教工作方案》要求，近日，省聯社內控合規監督部、鄉村振興金融部、運營管理部等相關人員組成合規巡講團，到定安聯社開展合規巡講。

　　巡講會上，定安聯社黨委委員、副主任陳日群做開班講話，他提出五點要求：一是抓合規文化建設，將依法、合規、守紀的理念根植于每個員工心中。二是抓業務制度學習，加強各類業務學習，規范操作，做到知行合一。三是抓重點領域排查，將風險關口前移，及時排除和堵塞各種隱患和漏洞，防患于未然。四是抓員工教育，督促全員自覺養成依法辦事、合規經營的良好習慣。五是抓問責警示震懾，嚴禁員工違規操作，加大問責力度，提高違規成本，以達到令行禁止，使合規理念內化于心外化于行。

　　省聯社合規巡講團分別就內控合規管理、涉農貸款制度、運營業務相關合規要點等方面作專題培訓，對內控合規知識、監管政策規定、警示教育案例、合規風險提示、具體業務操作、員工行為管理以及相關條線制度等內容進行重點講解。通過此次合規巡講，加強了全體員工對相關制度的認識，督促全員提升合規意識，進一步夯實了合規文化建設。

　　合規創價值，內控促發展。合規是銀行的生命線，合規操作是崗位工作的第一要義。定安聯社將持續推進內控合規工作，加強合規文化建設，把合規文化理念扎根于整個管理與決策之中。同時，加強全體員工對制度的學習，提高制度執行力，促進合規經營，防范案件風險，推動定安聯社高質量穩健發展。